Вернуться к обычному виду

Новости Прокуратуры Вавожского района


// 2010 // 2011 // 2012 // 2013


 



Прокурором в суд направлен иск о  возложении обязанности на родителя выплатить неустойку по алиментам 07.08.2018 Прокурором в суд направлен иск о возложении обязанности на родителя выплатить неустойку по алиментам

Прокуратурой Вавожского района по обращению законного представителя опекаемого ребенка проведена проверка соблюдения прав несовершеннолетнего на получение алиментов.

Нарушение сроков выплаты пособия 23.07.2018 Нарушение сроков выплаты пособия

Прокуратурой Вавожского района рассмотрено обращение работника БУЗ УР «Вавожская РБ МЗ УР о нарушении ее прав в части своевременности выплаты пособия по уходу за ребенком до полутора лет.

Конкурс «Вместе против коррупции!» 20.06.2018 Конкурс «Вместе против коррупции!»

Генеральная прокуратура Российской Федерации выступает организатором Международного молодежного конкурса социальной антикоррупционной рекламы на тему «Вместе против коррупции!».

Конкурс проводится в рамках деятельности Межгосударственного совета по противодействию коррупции, созданного для организации конструктивного международного сотрудничества и принятия совместных эффективных мер в сфере борьбы с этим негативным социальным явлением.

Плата за негативное воздействие на окружающую среду 19.06.2018 Плата за негативное воздействие на окружающую среду

Федеральным законом «Об охране окружающей среды» установлена обязанность юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих деятельность, оказывающую негативное воздействие на окружающую среду, самостоятельно исчислять и вносить плату за:

- выбросы загрязняющих веществ в атмосферный воздух стационарными источниками;

- сбросы загрязняющих веществ в водные объекты;

- хранение, захоронение отходов производства и потребления. 

Какие гарантии предусмотрены для работника в случае прекращения деятельности его работодателя – индивидуального предпринимателя? 19.06.2018 Какие гарантии предусмотрены для работника в случае прекращения деятельности его работодателя – индивидуального предпринимателя?

Трудовым кодексом Российской Федерации установлено различное правовое регулирование труда работников, состоящих в трудовых отношениях с работодателем – физическим лицом, в том числе индивидуальным предпринимателем, и работников, работающих у работодателей – организаций.

Верховный суд Удмуртской Республики согласился с выявленными районной прокуратурой нарушениями и досрочно прекратил полномочия депутатов 19.06.2018 Верховный суд Удмуртской Республики согласился с выявленными районной прокуратурой нарушениями и досрочно прекратил полномочия депутатов

В январе текущего года прокуратурой Вавожского района проведена проверка на предмет соблюдения депутатами районного Совета депутатов муниципального образования «Вавожский район» требований антикоррупционного законодательства при предоставлении сведений о своих доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера.

Ежемесячные выплаты в связи с рождением детей 19.06.2018 Ежемесячные выплаты в связи с рождением детей

Минтруд России приказом от 29.12.2017 № 889н определил Порядок осуществления ежемесячных выплат в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка и (или) второго ребенка, а также обращения за их назначением и перечень необходимых для этого документов.
Согласно положениям Приказа на пособие смогут рассчитывать граждане, постоянно проживающие на территории страны, если ребенок рожден после 1 января 2018 года, и при этом размер среднедушевого дохода семьи которых не превышает 1,5-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения, установленного в субъекте Федерации.

Заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста шестнадцати лет. 19.06.2018 Заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста шестнадцати лет.

В некоторых случаях разрешается заключение трудового договора с несовершеннолетним младше указанного возраста для привлечения его к выполнению легкого труда, не причиняющего вреда его здоровью, нравственному развитию и ущербу в освоении образовательной программы.

В частности, трудовой договор с несовершеннолетним, достигшим возраста пятнадцати лет, может быть заключен, если ребенок получил общее образование, оставил школу до получения основного общего образования или продолжает получать общее образование в иной форме после отчисления из школы. 

Порядок и условия обеспечения инвалидов жильем. 19.06.2018 Порядок и условия обеспечения инвалидов жильем.

В соответствии со ст. 17 Федерального закона от 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» инвалиды и семьи, имеющие детей-инвалидов, нуждающиеся в улучшении жилищных условий, принимаются на учет и обеспечиваются жилыми помещениями в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации и законодательством субъектов Российской Федерации.

Жилые помещения предоставляются инвалидам, семьям, имеющим детей-инвалидов, с учетом состояния здоровья и других условий.

Изменение способа уплаты алиментов, взыскиваемых по решению суда 19.06.2018 Изменение способа уплаты алиментов, взыскиваемых по решению суда

Для изменения способа уплаты алиментов, взыскиваемых по решению суда, необходимо обратиться с иском в суд.

По общему правилу алименты на несовершеннолетних детей при отсутствии соглашения об их уплате взыскиваются судом с родителей ежемесячно в следующем размере: на одного ребенка - 1/4, на двух детей - 1/3, на трех и более детей - 1/2 дохода родителей (п. 1 ст. 81 Семейного  кодекса РФ).

Разработаны методические рекомендации по повышению качества и безопасности отдыха и оздоровления детей 19.06.2018 Разработаны методические рекомендации по повышению качества и безопасности отдыха и оздоровления детей

Минобрнауки России совместно с Минтрудом России, Минтрансом России, МЧС России, МВД России, Минздравом России и Роспотребнадзором разработаны методические рекомендации по вопросам безопасности отдыха и оздоровления детей в организациях отдыха детей и их оздоровления, в том числе безопасности перевозок детей в организации отдыха детей и их оздоровления и обратно, которые направлены для использования письмом от 10.05.2018 №ПЗ-719/09.

С 1 мая минимальный размер оплаты труда составит 11 163 рублей в месяц 19.06.2018 С 1 мая минимальный размер оплаты труда составит 11 163 рублей в месяц

В соответствии со ст. 133 Трудового кодекса Российской Федерации минимальный размер оплаты труда (далее — МРОТ) устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.

Согласно ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» (в соответствующих редакциях) с 1 января 2018 года минимальный размер оплаты труда составляет 9 489 рублей в месяц.

Установлена административная ответственность за непредоставление сведений о пожарной опасности в лесах 19.06.2018 Установлена административная ответственность за непредоставление сведений о пожарной опасности в лесах

Кодекс об административных правонарушениях Российской Федерации дополнен новой статьей об ответственности должностных лиц в виде штрафа за непредставление или несвоевременное представление сведений о пожарной опасности в лесах и лесных пожарах, за представление недостоверных сведений о пожарной опасности в лесах и лесных пожарах, а также за представление указанных сведений не в полном объёме в уполномоченный федеральный орган исполнительной власти.

Дела об указанных административных правонарушениях отнесены к подведомственности должностных лиц Федеральной Службы по надзору в сфере природопользования.

Отличие кражи от находки 19.06.2018 Отличие кражи от находки

Верховный Суд РФ, при рассмотрении жалобы по конкретному уголовному делу (кассационное определение от 19 апреля 2017 года от № 75-УД17-2), дал разъяснение, согласно которому, если потерпевший забыл своё имущество, которое находилось в известном ему месте, а другое лицо обнаружило его и пользуясь отсутствием хозяина присвоило себе, то подобное действие квалифицируется как кража.

Что делать, если за 4 месяца работы работодатель не оформил трудовые отношения, трудовую книжку не возвращает, требуя за это подписания срочного трудового договора на 2месяца 19.06.2018 Что делать, если за 4 месяца работы работодатель не оформил трудовые отношения, трудовую книжку не возвращает, требуя за это подписания срочного трудового договора на 2месяца

В силу ст. 67 Трудового кодекса РФ трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя.

При фактическом допущении к работе работодатель обязан оформить трудовой договор в письменной форме не позднее 3-х рабочих дней со дня допуска.

В случае отказа обращайтесь в Гострудинспекцию УР, в прокуратуру района или в суд.

Подарок или взятка 19.06.2018 Подарок или взятка

Довольно часто возникает вопрос, можно ли гражданам дарить подарки государственным и муниципальным служащим, работникам медицинских и образовательных учреждений.

Как же отличить подарок от взятки? Основным критерием является мотив, по которому гражданами указанным лицам передаются такие ценности.

Согласно статье 572 Гражданского кодекса Российской Федерации дарение происходит безвозмездно, то есть без каких-либо встречных обязательств со стороны одаряемого.

Работа в выходные и нерабочие праздничные дни запрещена 19.06.2018 Работа в выходные и нерабочие праздничные дни запрещена

Статьей 113 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что работа в выходные и нерабочие праздничные дни запрещается, за исключением случаев, предусмотренных ТК РФ.

Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится с их письменного согласия в случае необходимости выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом или ее отдельных структурных подразделений, индивидуального предпринимателя.

Сколько часов в день может работать несовершеннолетний в период летних каникул 19.06.2018 Сколько часов в день может работать несовершеннолетний в период летних каникул

Продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать для работников в возрасте от 15 до 16 лет - 5 часов, в возрасте от 16 до 18 лет - 7 часов; для обучающихся по основным общеобразовательным программам и образовательным программам среднего профессионального образования, совмещающих в течение учебного года получение образования с работой, в возрасте от 14 до 16 лет - 2,5 часа, в возрасте от 16 до 18 лет - 4 часа.

12.04.2018 Памятка для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей по вопросам осуществления государственного контроля (надзора) и муниципального контроля
zip.png СКАЧАТЬ

Опять пьяный за рулем 09.04.2018 Опять пьяный за рулем

Прокурором района 30 марта 2018 утверждено обвинительное заключение и направлено в суд уголовное дело в отношении жителя с Красный Яр Можгинского района. Органами предварительного расследования гр-н обвиняется в управлении транспортным средством в состоянии алкогольного опьянения 03.02.2018 года.


Новости 1 - 20 из 265
Начало | Пред. | 1 2 3 4 5 | След. | Конец Все